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- 急募 【タイ・バンコク勤務】日系IT企業のデータアナリスト
- 掲載日：2025/05/01
- 仕事内容
- ・データ分析とそれに必要なデータの前処理や可視化
・課題の把握、戦略立案
・データ利活用プロセスを意識したダッシュボードや可視化の提案
・分析に必要なデータの変換と整備の提案
・ビッグデータの収集、加工
・機械学習モデルを用いた施策の企画立案や改善（データサイエンティストと協業）
・データ品質の監視と改善提案
- 職種
- データアナリスト
- 業種
- 日系IT企業
- 勤務地/通勤方法
- タイ・バンコク
- 給与
- 月額月額80,000バーツ～（日本円 約370,000円～※2025年2月為替レート）
※ 賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ※ 皆勤手当（月1回、年1回）
※想定年収：1,092,000バーツ（約505万円）～/月給+賞与+皆勤賞など
※経験・スキルにより応相談（採用時に最終決定）
※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当を支給あり
- 急募 ◆タイ・バンコク勤務◆日系IT会社のITマネージャー
- 掲載日：2025/04/30
- 仕事内容
- ・ITチームのマネジメント（業務と人材の両面）
・自社運営ECサイトのシステム設計・運用
・AIやRPAを活用した業務自動化の推進
・IT戦略の策定と実行
・セキュリティ対策の強化
・最新技術のリサーチと導入 等
- 職種
- ITマネージャー
- 業種
- 日系IT会社
- 勤務地/通勤方法
- タイ・バンコク
- 給与
- 月額120,000～バーツ（日本円 約554,000円～※2025年2月為替レート）
※ 賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ※ 皆勤手当（月1回、年1回）
※想定年収：1,620,000バーツ（約748万円～）～/月給+賞与+皆勤賞など
※経験・スキルにより応相談（採用時に最終決定）
※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当を支給あり
- 新着 【タイ・バンコク勤務】日系IT企業のフロントエンドエンジニア ※福利厚生充実
- 掲載日：2025/04/30
- 仕事内容
- ・新規Webコンテンツの構築および制作 ・既存コンテンツの改善および改修 ・コンテンツ運用および更新 ・ブランドサイトの制作・運営 ・CMS改修 ・広告バナー、キャンペーンコンテンツ、LP制作
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 業種
- 日系IT企業
- 勤務地/通勤方法
- タイ・バンコク
- 給与
- 月額80,000バーツ～（日本円 約370,000円～/2025年2月為替レート）※経験・スキルにより応相談（採用時に最終決定）
想定年収：1,092,000バーツ～（約505万円～）/月給+賞与+皆勤賞など
※ 賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ※ 皆勤手当（月1回、年1回）
※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当を支給あり
- 急募 ◆ハノイ勤務◆日系教育サービス提供企業の新規事業における新規法人営業
- 掲載日：2025/04/30
- 仕事内容
- ベトナムから日本法人（日本にある会社）への人材サービス新規開拓営業
具体的には、、
・海外人材（特定技能/技人国等）の受け入れ可能な企業の求人開拓
・営業先は日本にあるホテル/飲食/外食/介護業界など外国人在を受け入れて頂けそうな企業
・営業方法はメールやテレアポがメインで、基本的にはオンラインでお打ち合わせを行う
・対象となる海外人材は東南アジア圏在住者で日本語が堪能な方（N2レベル相当）
- 職種
- 新規事業における新規法人営業
- 業種
- 日系教育サービス提供企業
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ
- 給与
- 月給1100～1700USD（GROSS）※インセンティブあり
- 急募 ◆ホーチミン勤務◆日系BPO企業のバックオフィスマネジャー（CFO兼人事管理）
- 掲載日：2025/04/29
- 仕事内容
- 管理部門全般を担当
・主に経理・財務管理、本社への報告資料作成等（予算策定、予算分析含む）
・人事管理関連業務（バックオフィス部門は30名規模※全従業員は約20000人）
・管理部門のスタッフマネジメント、契約書レビューなど
- 職種
- バックオフィスマネジャー（CFO兼人事管理）
- 業種
- 日系BPO企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月額5000～6000 USD (GROSS）※通勤費、扶養手当含む
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