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- 急募 ◆ハノイ勤務◆ 製造機能もある専門商社／製造エンジニアリングマネージャー
- 掲載日：2026/02/07
- 仕事内容
- ・EMS依頼先(顧客)および協力会社との技術窓口・完成品/構成部品検討の評価検討と手配指示
・成型/金型技術を伴う業務
・組立工程/構造設計に関する技術業務
・協力会社における生産プロセス改善の推進（治具の設計・製作、主要設備の選定など）※品質、5S、生産技術に関する課題含む等）
・コストに関する検討およびコストダウン交渉・品質改善活動の推進/仕入先との改善活動の推進
・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理学歴：大卒以上
経験：成型部品の加工/射出成型金型分野でのエンジニア経験7年以上
スキル：成形部品の加工/射出成形金型に関する深い知識、顧客との設計・加工に関する技術的な打ち合わせ経験、サプライヤーへの指導経験
仕事のやりがい：顧客設計-当社-委託先と開発～量産迄、密に連携を取りながら「ONE TEAM」で一体感を持ってプロジェクトを推進していく為、製品が市場に投入されたときの達成感を分かち合う事が出来る仕事です。
- 職種
- EMS - 製造エンジニアリングマネージャー
- 業種
- 製造機能もある専門商社
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ（ノイバイ工業団地）
- 給与
- 年400～750万円（額面） ※ご経験・能力によって応相談
- 新着 ◆ホーチミン勤務◆日系IT会社の品質コンサルタント
- 掲載日：2026/01/22
- 仕事内容
- ・品質に課題をお持ちのクライアントに対するコンサルティング ・見積/提案書の作成、および会議体での報告/レポーティング ・日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ・プリセールスとして営業と連携した品質保証支援 ・マニュアルテストプロジェクトの推進/統括 ・プロジェクトメンバーの管理 ・プロジェクト横断での課題解決や改善活動 ・部内メンバーのスキルアップやデリバリーレベル向上のための各施策実施
- 職種
- 品質コンサルタント
- 業種
- 日系IT会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン ※ハイブリット勤務適用（週1オフィス出社必須）
- 給与
- 月額2000－3500USD（Gross）※ご経験によって応相談 ※試用期間2ヶ月は給与85%支給 ※賞与年1回（1か月分支給）、給与改定年2回有
- 急募 ◆ホーチミン勤務◆日系大手メーカーの人事ビジネスパートナー（HRBP）
- 掲載日：2026/01/19
- 仕事内容
- 人材採用/人事労務に関する業務全般
・担当部門における採用業務全般（フルサイクルリクルートメント）のリード
・部門長・課長に対する人事関連および人事方針に関する助言（組織構造、人材育成、異動・昇進、職務設計、ワークフォースプランニングなど）
・従業員対応（労務対応）の実施
・HRサービス提供のサポート（入社対応、KPI設定、評価、社内研修、従業員エンゲージメント活動、企業文化推進、退職手続きなど）
・大学との連携活動の実施（奨学金制度、セミナーなど）
・必要に応じた取締役会や経営層への人事関連コミュニケーション支援
・その他、ラインマネージャーからの指示事項への対応
- 職種
- 人事ビジネスパートナー（HRBP）
- 業種
- 日系大手メーカー
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月額30,000,000～50,0000,000VND（GROSS）約18～30万円（1000VND=6.02円 2026年1月時点）※経験・能力により応相談
- 急募 ◆ホーチミンまたはハノイ勤務◆ 日系大手サブコン 新規開拓営業
- 掲載日：2026/01/02
- 仕事内容
- 外資系の新規顧客開拓がメイン
・新規顧客開拓営業、及び新規顧客との関係性構築
・既存顧客フォロー
・HP、SNS等のWeb施策の検討、提案、実施
- 職種
- 新規開拓営業
- 業種
- 日系大手サブコン
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミンまたはハノイ
- 給与
- 月給 2000～2500 USD（NET) ※経験能力により決定
- 急募 《語学不問・タイ勤務》日系IT会社の業務システムエンジニア
- 掲載日：2025/12/28
- 仕事内容
- ・受発注システム開発・運営
・在庫／倉庫管理システム開発・運営
・配送管理システム開発・運営
- 職種
- 業務システムエンジニア
- 業種
- 日系IT会社
- 勤務地/通勤方法
- タイ（バンコク）
- 給与
- 月給90,000バーツ～（日本円 約452,000円～）※2025年12月為替レート
※ 賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり
※ 皆勤手当（月1回、年1回）
※想定年収：1,227,000バーツ～（約617万円～）/月給+賞与+皆勤賞など
※経験・スキルによる（採用時に最終決定）
※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当支給あり
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