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- 急募 【縫製技術指導・品質管理経験者歓迎】日系大手繊維商社/縫製技術指導者| 世界的ブランドの品質を支える（ベトナム東北部）
- 掲載日：2026/05/25
- 仕事内容
- ・顧客向け布帛アウター（ダウン、中綿、デニム等）の縫製技術指導および品質管理。 ・協力工場（主に中国系）の現場に入り、不良発生時の原因特定と改善策の策定・実施。 ・週次の品質会議の主催、および顧客側の品質管理チームによる工場ラウンドへの対応。 ・ナショナルスタッフ（技術担当ペア）への技術伝承およびマネジメント。
- 職種
- 縫製技術・品質管理指導員
- 業種
- 日系大手繊維商社
- 勤務地/通勤方法
- ベトナム北東部（クアンニン省モンカイ） ※住居について：クアンニン省勤務：平日（月～金）クアンニン省工場近郊のホテル、土日⇒ハノイまたはハイフォンの住居
- 給与
- 待遇：3500USD～4000USD（GROSS）※経験年数により応相談
- 急募 【外資系企業・語学不問】外資系BPO企業/フードデリバリー・カスタマーサポート|（マレーシア）
- 掲載日：2026/05/23
- 仕事内容
- フードデリバリーサービスのカスタマーサポート業務全般（電話/チャット/メール） ・商品を注文したお客様や配達スタッフ、レストランからの問い合わせ対応 ・商品や配達、料金、サイトの使い方等の問い合わせがメイン ※入社後は日本語での1カ月間の研修があります ※米国発で今日本でも大人気のフードデリバリーサービスのカスタマーサポート事業部 ※年々プロジェクト拡大中でキャリアステップの幅が広いです。
- 職種
- フードデリバリー・カスタマーサポート（日本語対応のみ）
- 業種
- 外資系BPO会社
- 勤務地/通勤方法
- マレーシア プタリン・ジャヤ（クアラルンプール郊外）
- 給与
- 月額8,000リンギット～ ※月額32.2万円～（1リンギット＝40.24円換算 ※2026年4月為替レート） KPI達成：最大370リンギット/Shift Allowance 最大1200リンギット
- 新着 【人事経験者歓迎！】日系大手家具会社の人事部Department Manager（ベトナムホーチミン近郊勤務）
- 掲載日：2026/05/22
- 仕事内容
- 家具・寝具の製造を行う大手日系企業において、
人事部マネジャーとして、本部で定めた方針や制度を各工場の実態に即して展開しながら、
拠点ごとの運用差や判断基準の違いを可視化し、あるべき基準へと統一・定着していただきます。
単なる人事実務の運用管理ではなく、現場と本部の橋渡し役として、
制度浸透、標準化、是正推進を担う中核ポジションです。
・本部人事方針、制度、ルールの工場への展開、浸透、定着推進
・拠点ごとに異なる運用の標準化、ルール整備、運用改善
・工場責任者、部門責任者等との調整、合意形成
・採用、労務、人事制度運用に関する実務統括
・労務課題、社員対応、問題案件への適切な対応と再発防止
・人事制度運用に関する現場支援、管理職支援、説明会、教育の実施
・人事運用に関する基準書、手順書、FAQ等の整備
・拠点間の運用状況確認、点検、是正提案
・人事部業務の標準化、効率化、属人化解消
・経営層への報告、提案、課題共有
- 職種
- 人事部 Department Manager
- 業種
- 日系大手、家具やファブリック製品の製造会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン近郊
- 給与
- 月額：2000USD(GROSS)～ ※経験や能力により判断
- ◆ダナン勤務◆ 日系IT会社のBA(ビジネスアナリスト)
- 掲載日：2026/05/21
- 仕事内容
- 開発プロダクトの仕様管理者として、クライアントとチーム（Project Manager及びEngineer）を
巻き込んでプロダクトの仕様を策定する橋渡し的なポジションです。
具体的には、
・クライアントへのヒアリング、解決策の検討・提案・施策(日本語・英語で仕様書を作成・運用)
・プロジェクトのスケジュール管理やリソースの調整等
- 職種
- BA(ビジネスアナリスト)
- 業種
- 日系IT会社
- 勤務地/通勤方法
- ダナン
- 給与
- 月額1500USD～3,000USD（GROSS） ※経験・スキルにより決定
- 新着 ◆ホーチミン勤務◆日系ソフトウェア開発会社のプロジェクトマネージャー(PMO)
- 掲載日：2026/05/20
- 仕事内容
- プロジェクトの品質や生産性向上の為、管理基盤を構築・定着させる役割 • プロジェクトの品質・生産性などのKPIの設定、測定および可視化、課題抽出 • 全社の進捗・品質・課題の分析を通じた改善ポイントの抽出および改善提案 • 全社の開発プロセスの標準化および運用ルールの策定および実行状況の管理 • ステークホルダーとの調整・コミュニケーションの強化 • QC/テスターの品質向上 • 内部監査・CSSなどの実施・対策 • プロジェクト関連ドキュメントの標準化（議事録、報告書、管理資料等のテンプレート作成・管理を含む） 等
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PMO)
- 業種
- 日系ソフトウェア開発会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月給2000～3500USD(GROSS) ※経験・能力による
※賞与年2回（1か月 + Project Bonus（業績連動）） ※昇給年1回
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