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- 新着 【タイ・バンコク勤務】日系IT企業のフロントエンドエンジニア ※福利厚生充実
- 掲載日：2025/04/30
- 仕事内容
- ・新規Webコンテンツの構築および制作 ・既存コンテンツの改善および改修 ・コンテンツ運用および更新 ・ブランドサイトの制作・運営 ・CMS改修 ・広告バナー、キャンペーンコンテンツ、LP制作
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 業種
- 日系IT企業
- 勤務地/通勤方法
- タイ・バンコク
- 給与
- 月額80,000バーツ～（日本円 約370,000円～/2025年2月為替レート）※経験・スキルにより応相談（採用時に最終決定）
想定年収：1,092,000バーツ～（約505万円～）/月給+賞与+皆勤賞など
※ 賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ※ 皆勤手当（月1回、年1回）
※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当を支給あり
- 急募 ◆ハノイ勤務◆日系教育サービス提供企業の新規事業における新規法人営業
- 掲載日：2025/04/30
- 仕事内容
- ベトナムから日本法人（日本にある会社）への人材サービス新規開拓営業
具体的には、、
・海外人材（特定技能/技人国等）の受け入れ可能な企業の求人開拓
・営業先は日本にあるホテル/飲食/外食/介護業界など外国人在を受け入れて頂けそうな企業
・営業方法はメールやテレアポがメインで、基本的にはオンラインでお打ち合わせを行う
・対象となる海外人材は東南アジア圏在住者で日本語が堪能な方（N2レベル相当）
- 職種
- 新規事業における新規法人営業
- 業種
- 日系教育サービス提供企業
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ
- 給与
- 月給1100～1700USD（GROSS）※インセンティブあり
- 急募 ◆ホーチミン勤務◆日系BPO企業のバックオフィスマネジャー（CFO兼人事管理）
- 掲載日：2025/04/29
- 仕事内容
- 管理部門全般を担当
・主に経理・財務管理、本社への報告資料作成等（予算策定、予算分析含む）
・人事管理関連業務（バックオフィス部門は30名規模※全従業員は約20000人）
・管理部門のスタッフマネジメント、契約書レビューなど
- 職種
- バックオフィスマネジャー（CFO兼人事管理）
- 業種
- 日系BPO企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月額5000～6000 USD (GROSS）※通勤費、扶養手当含む
- ◆ホーチミン勤務◆日系大手通信会社のインフラエンジニア（ネットワーク・サーバ―管理）
- 掲載日：2025/04/28
- 仕事内容
- ネットワークの設計・構築・運用・保守含む ・サーバー管理も含む。
- 職種
- インフラエンジニア（ネットワーク・サーバ―管理）
- 業種
- 日系大手通信会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月給2500USD～4000USD（GROSS）※応相談
- 急募 ◆ホーチミン勤務◆外資系クリニックの顧客対応スタッフ
- 掲載日：2025/04/25
- 仕事内容
- 顧客対応及びサポート業務全般
・予約情報の確認・電話及びLINE対応
・ 顧客情報管理
- 職種
- 顧客対応スタッフ
- 業種
- 外資系クリニック
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン市内の2拠点兼務
- 給与
- 月額1800～2200USD(GROSS) ※経験によって応相談 ※賞与年1回（業績によって）
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