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- 新着 【ホーチミン勤務】社員教育・研修事業の教育研修営業
- 掲載日:2023/08/24
- 仕事内容
- 新規・既存の日系企業への社員研修プログラムの提案営業
- 職種
- 教育研修営業
- 業種
- 社員教育・研修事業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月額1800USD~2500USD(GROSS) ※経験・能力で応相談
- 急募 ◆日本本社採用のベトナム駐在員◆日系金属部品メーカーのメンテナンスマネージャー
- 掲載日:2023/08/07
- 仕事内容
- ・工作機械(切削・研磨)の機械修繕・保全 ・品質保証(QA)や設備メンテナンス業務 ・50名規模のスタッフマネジメント ・スケジュール・コスト管理
- 職種
- メンテナンスマネージャー※日本本社採用のベトナム駐在員
- 業種
- 日系金属部品メーカー
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン市(中心地から車で30分)※通勤バスあり ※ベトナム任期は5年が目安
- 給与
- 年収500万円~900万円(※経験・能力により応相談) ※現地採用希望の場合は上記範囲で応相談
- 新着 ◆ホーチミン勤務◆金融サービス業での一般事務(アドミ業務)
- 掲載日:2023/08/04
- 仕事内容
- データ入力・集計・書類作成などのバックサポート業務全般。
- 職種
- 金融サービス業での一般事務(アドミ業務)
- 業種
- 金融サービス業(ホーチミン市内16店舗、従業員数300名(日本人5名))
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月給1,600US~2,000USD(GROSS) ※経験能力により応相談
- 新着 日系飲食店の店舗管理および新店舗立ち上げ
- 掲載日:2023/08/02
- 仕事内容
- 自社直営店の管理。ホールと調理の両方を対応しながら、 ルール策定・運用や、日本基準の品質管理等を行っていただきます。 今後は自社の直営店を増やす計画のため、新店舗の立上げおよび運営にも関わって頂けます。 まずは店舗にて経験を積み、将来的には日本人社長のサポートや新店舗立ち上げのマーケティング等に関われる可能性もあります。
- 職種
- 飲食店の店舗管理および新店舗立ち上げ
- 業種
- 日系飲食店
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン市内
- 給与
- 月給1,500~2,500USD(Gross) ※ご経験により応相談
- 急募 【ホーチミン勤務】日系IT企業のWebディレクター(制作進行管理者)MGR候補
- 掲載日:2023/07/24
- 仕事内容
- Webサイトのディレクション業務全般 ・メインターゲットは在越日系企業です。まれに、ASEAN各国や在日本企業からのお問い合わせにも対応頂きます。 ・現状システム開発やECサイト等はなく、BtoBのWordPress案件が主です。※規模感的には小規模案件がほとんどです(多言語含む10~20ページ程度) ・多言語WebサイトのWebディレクション全般(中小規模、BtoBメイン) ・既存顧客への保守サービス提供 ・営業活動全般(お問い合わせ対応、企画・提案、見積書発行、契約書締結、請求書発行、イベント参加) ・事業管理(予算管理、戦略立案、オウンドメディア管理、ベトナム人スタッフの育成・人事評価) ・その他、新規商材開発、社内課題に対するQC活動、サービス向上や業務効率化への取り組み等。 ※責任範囲が広い分、裁量権があり自由度の高いポジションです。 【仕事のやりがいや得られるスキル】 ・中小規模のWebサイトの制作、ディレクション、その他、社内の制度設計に関われ、生産管理に関するマネジメント知識全般を経験、学べます。 ・Webサイト関連技術や、SEO、SEM、インターネット広告、アクセス解析の最新トレンドを学べます。 ・英語(またはベトナム語)を活かした仕事ができます。 ・ベトナム人クリエイターに対する教育・評価手法を経験、学べます。 ・ベトナムやASEAN諸国に対するWebマーケティング全般について経験、学べます。
- 職種
- Webディレクター(制作進行管理者)MGR候補
- 業種
- 日系IT企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 未経験者の場合:月額3500万VND(≒1500USD)~※手当等含む総支給額(Gross) 経験者の場合:月額4000万VND(≒1700USD)~6000万VND(≒2500USD)※手当等含む総支給額(Gross) ※入社時役職手当含む ※試用期間2カ月(総支給額の90%) ※給与更改(人事考課、昇給機会)年2回(4月と10月、昇格随時) ※賞与年1回(テト賞与、基本は1ヶ月分)
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