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- 新着 ◆ホーチミン勤務◆日系生産設備の設計、製造並びに販売会社の機械設計アドバイザー
- 掲載日:2025/10/17
- 仕事内容
- 各種製造業向けの生産設備(主にコンベア・マテハン等)の機械設計マネジメント業務全般
 ・現地エンジニアのマネジメント
 ・3次元CAD(主にSolidworks)を使った設計・製図の図面チェック、強度・能力計算
 ・原価の積み上げと管理
 ・お客様・他海外拠点や日本本社とのやり取り等
 ※将来的には、日本本社採用ベトナム駐在員枠に切替可能性あり
- 職種
- 機械設計アドバイザー
- 業種
- 日系生産設備の設計、製造並びに販売会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン ※業務に応じて、ベトナム国内出張並びに海外出張あり
- 給与
- 月額65,000,000 - 70,000,000VND(GROSS)※月額39万~42万円(1,000VND=6JPY換算)
- 急募 (ハノイ勤務)製造機能もある専門商社の製造エンジニアリングマネージャー
- 掲載日:2025/10/09
- 仕事内容
- ・EMS依頼先(顧客)および協力会社との技術窓口・完成品/構成部品検討の評価検討と手配指示
 ・成型/金型技術を伴う業務
 ・組立工程/構造設計に関する技術業務
 ・協力会社における生産プロセス改善の推進(治具の設計・製作、主要設備の選定など)※品質、5S、生産技術に関する課題含む等)
 ・コストに関する検討およびコストダウン交渉・品質改善活動の推進/仕入先との改善活動の推進
 ・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理学歴:大卒以上
 経験:成型部品の加工/射出成型金型分野でのエンジニア経験7年以上
 スキル:成形部品の加工/射出成形金型に関する深い知識、顧客との設計・加工に関する技術的な打ち合わせ経験、サプライヤーへの指導経験
 
 仕事のやりがい:顧客設計-当社-委託先と開発~量産迄、密に連携を取りながら「ONE TEAM」で一体感を持ってプロジェクトを推進していく為、製品が市場に投入されたときの達成感を分かち合う事が出来る仕事です。
- 職種
- EMS - 製造エンジニアリングマネージャー
- 業種
- 製造機能もある専門商社
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ(ノイバイ工業団地)
- 給与
- 年収500~750万円(額面) ※ご経験・能力によって応相談
- 新着 ◆ホーチミン勤務◆ 日系産業機器会社のサービスエンジニア(※将来的なマネジメント候補)
- 掲載日:2025/10/04
- 仕事内容
- エアーコンプレッサのサービスエンジニア
 ・エンドユーザーや販売店からの主に技術的な問合せの対応
 ・販売店への技術的な支援・指導
 ・トラブルシューティングの支援・指導
 -現地での調査・修理
 -報告書の作成、見解の説明
 -製造工場とのコミュニケーション(英語・日本語)
 ・純正部品やエアーコンプレッサの拡販
 -データを活用した顧客分析
 -顧客巡回(エアーコンプレッサの外観目視点検)
 -各種の計測(電流・圧力データロガーによる計測診断、超音波流量測定、露点温度測定など)
 -提案書や報告書の作成、内容の説明
 ・販売店やエンドユーザー向けの技術講習会の開催
 ・技術資料の作成や翻訳
 ※1週間でのエンドユーザーまたは販売店への訪問数は1~4件程度
 ※宿泊出張は、平均すると多くても月1回1~3泊程度
 所属部署: 産業機器グループ(ホーチミン4名、ハノイ3名)
- 職種
- サービスエンジニア(※将来的なマネジメント候補)
- 業種
- 日系産業機器会社
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月給2,000~3,000 USD ※能力・経験により応相談 ※試用期間2か月、試用期間中の給与は85%
- 急募 ◆ホーチミン 近郊勤務◆日系総合熱処理メーカー の品質管理
- 掲載日:2025/10/03
- 仕事内容
- 品質管理業務全般
 具体的には、
 ・品質基準の設定・維持
 ・工程管理の改善
 ・監査対応
 ・顧客との商談/クレーム対応
- 職種
- 品質管理
- 業種
- 日系総合熱処理メーカー
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン近郊
- 給与
- 月給2000USD(GROSS)~※経験・能力により応相談
- 急募 【日本本社採用ベトナム駐在員】日系大手企業のベトナム自社工場の管理部長
- 掲載日:2025/09/20
- 仕事内容
- ベトナム自社工場の管理部門・営業部門の管理全般。
 管理部門・営業部門メンバー20名ほど(人事総務、経理・調達・IT・営業)
 ・本社報告資料の作成・会議対応(月2回)
 ・予算管理(BS/PL)、財務諸表作成、連結決算対応
 ・本社との連携・調整業務
 ・サスティナビリティ関連業務
 ・コンプライアンス、リスク管理
 ・監査対応
 ・管理部門・営業部門スタッフのマネジメント(育成・評価・業務配分)
- 職種
- 管理部長(日本本社採用ベトナム駐在員)
- 業種
- 日系大手企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン近郊・ビンズン省
- 給与
- 年俸1000~1200万円(額面)※経験・能力により応相談
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