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- 急募 【ホーチミン勤務】日系IT企業の人事・総務マネージャー候補
- 掲載日：2021/11/10
- 仕事内容
- 人事・総務部門でのベトナム人スタッフのマネジメント 具体的には労務管理・人事制度・採用・人材教育などの業務全般
- 職種
- 人事・総務マネージャー候補
- 業種
- 日系IT企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン市
- 給与
- 月額2000USD（GROSS）～2500USD（GROSS）※経験能力により応相談、賞与
- 新着 【ハノイ勤務】日系ITオフショア開発企業の開発部長
- 掲載日：2021/11/08
- 仕事内容
- ・事業計画を達成するために必要なチーム構成の定義と組成 ・チームメンバーに求める技術レベルの規定と、教育計画作成、実行 ・ツール選定含めた開発標準化、効率化、運用の啓蒙 ・チームを横断した技術的な課題解決 ・各プロジェクトの収益の管理
- 職種
- 開発部長
- 業種
- 日系ITオフショア開発企業
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ
- 給与
- 月給：3,200~4,000USD(gross)※応相談
- 急募 日系セールサポート会社でのアウトバウンド（電話営業） ※ベトナム国内での在宅勤務応相談
- 掲載日：2021/11/04
- 仕事内容
- AIチャットボットサービスのセールスに向けたアポ取りです。 IP電話を使い日本企業(不動産会社、保険会社、小売等)へ電話していただきます。 一日のコール数は70件が目安。セールスは別の担当者が行います。
- 職種
- アウトバウンド（電話営業）※アルバイト勤務も対応可能
- 業種
- 日系セールサポート会社
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ ※ベトナム国内での在宅勤務応相談
- 給与
- 月額40.000.000VND ※時給250000VND
- 新着 ソフトウェアテスト企業の品質保証プロジェクトファシリテータ
- 掲載日：2021/11/02
- 仕事内容
- ■見積/提案書の作成、および会議体での報告やレポーティング ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■マニュアルテストプロジェクトの推進/統括 ■プロジェクトメンバーの管理 ■プロジェクト横断での課題解決や改善活動 ■部内メンバーのスキルアップやデリバリーレベルの向上のための各施策
- 職種
- 品質保証プロジェクトファシリテータ
- 業種
- ソフトウェアテスト企業
- 勤務地/通勤方法
- ホーチミン
- 給与
- 月給2,500－3,500 USD （Gross） ※ご経験によって応相談 ※試用期間2ヶ月は給与85%支給 ※賞与年1回、給与改定年2回有
- 新着 大手総合商社のスマートシティ建設のプロジェクト管理 ※日本採用の契約社員又は現地プロジェクト法人雇用（希望考慮）
- 掲載日：2021/11/01
- 仕事内容
- スマートシティ建設プロジェクトにおける、Ａ又はＢのいずれかがメイン業務 A:企画・設計・入札・契約部門 1.開発前、構想、設計開発、建設、開発後の段階から、プロジェクト開発全体管理 2.全体的なマスタープラン等計画-プロジェクトに関連する設計規則を担当します。 3.開発コンセプト、材料仕様、設計レビュー、最適化に関連する全体的な設計開発 4.プロジェクトの積算業務を監督 5.プロジェクトの入札管理 B:建設管理部門 1.建設および建設後の段階の全体的監理。プロジェクトが設計、建設図面、仕様、契約要件に従ってスケジュール管理及びな品質管理 ２.計画、目的を作成し、プロジェクト建設の開始からプロジェクトの終了までのプロジェクトのすべての活動（進捗状況、人材、プロジェクトの品質、コスト、支払い、最終決済など）を一般的に調整します。 ３.法的文書を編集/調整し、現在の規制およびプロジェクトの実際の実施に一致するように調整・確認 ４..計画を立て、プロジェクトの建設スケジュールを立て、プロジェクトの進捗状況と実施を検査および評価します。 5.請負業者を管理全般
- 職種
- スマートシティ建設のプロジェクト管理（ローカルゼネコンの管理含む） ※日本採用の契約社員又は現地プロジェクト法人雇用（希望考慮）
- 業種
- 大手総合商社
- 勤務地/通勤方法
- ハノイ
- 給与
- 月給5000USD～1000USD ※経験能力により応相談
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