仕事内容

新たな成長領域への挑戦として、高成長が見込まれるベトナムを中心とするアジア諸国での海外事業の展開に取り組んでいます。ベトナムでは、2017年よりテレマーケティングやウェブマーケティングによる保険販売に関するコンサルティング事業を行なっています。今後も海外事業を拡大していく方針であり、海外・ダイレクト事業部にて下記の業務を行っていただきます。
（1）ベトナム事業拡大に向けてのビジネスプランの企画・実施
（2）ベトナムでのテレマーケティング、ウェブマーケティングの管理・改善
（3）海外提携先等との交渉、関係構築、協業推進
（4）海外提携先等との契約書締結、送金処理
（5）アジア保険マーケットの調査・研究、新規事業機会の発掘や新規参入の企画・交渉・実施
いずれも海外との電話会議、海外出張、将来的にはベトナム駐在の可能性があります。当社の海外事業は開始したばかりであり、担当部署の人数も多くないため、ひとりひとりが重要な役割を担うことを期待しています。海外の成長マーケットにおいて、新規事業の開発にチャレンジする業務を提供します。金融機関の海外業務だけでなく、商社・メーカーでの海外業務も活かすことができる業務です。

職種

海外営業・企画（ベトナム進出時には駐在員候補募集）

業種

日系保険会社

勤務地/
通勤方法

東京都（2022年4月以降はベトナム法人立ち上げに伴い赴任予定）

給与

年棒制：年収600万円～1000万円　※1000万円以上も応相談

休日・
休暇/時間

休日休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社月によって異なります）・半日休暇、ボランティア休暇、産前・産後休暇、育児休職・介護休職
時間：9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）

福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：同社規定に基づき支給
寮社宅：総合職の場合は寮・社宅の貸与有り
社会保険：特記事項なし
退職金制度：退職金制度、退職年金制度（一定要件を満たした場合）（定年：65歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTを通じて業務を学んでいただきます。
＜その他補足＞
各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険※入社1か月目より適用）、提携施設（ラフォーレ倶楽部、ほか多数）、退職金制度（勤続3年以上で適用）、保育料一部補助制度・勤務時間の短縮制度（制度利用には一定の条件あり）

求める人物

必須：大卒、TOEIC(R)テスト800点（ビジネスレベル）以上、コミュニケーション能力、社会人経験5年以上
歓迎：ベトナム駐在経験、生命保険業界、ベトナムでの契約書締結業務経験

弊社コンサルからの
おすすめポイント

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ベトナム駐在・勤務経験ある方歓迎。